【企業(yè)文化】來自華電測控一名員工的自白書

    日期:2016-12-01    閱讀數(shù):

      

           前幾日由我組織召開了一次通訊報(bào)道會(huì)議,由此讓我陷入了深深的回憶和個(gè)人的總結(jié)之中……


           我是2013年7月加入的華電測控,年底我第一次組織召開這個(gè)會(huì)議。那時(shí)候的我小心翼翼,整個(gè)會(huì)議過程都是按照稿子念下來的,謹(jǐn)小慎微……到如今三年的時(shí)間,我的成長真是有目共睹。那時(shí)候的自己能夠想象到三年以后的我會(huì)如此舉重若輕,將組織會(huì)議信手拈來嗎?那時(shí)候能夠想象自己會(huì)如現(xiàn)在一樣自信和灑脫嗎?

           2013年到2016年,三年的時(shí)間我的蛻變顯而易見,華電測控就像一所優(yōu)秀的大學(xué),我在這里受到企業(yè)文化不斷的熏陶和感染,學(xué)習(xí)了人本教練技術(shù)、中國傳統(tǒng)文化、禪的文化和智慧……整個(gè)人變得更加厚重、更加柔和,如今不少人用“自信、開朗、積極、樂觀”這些詞匯來描述我,然而他們并不知道曾經(jīng)的我是那么的膽怯和自卑。


          劉總說他辦企業(yè)的目的是為了度人,是的,我感受得到,華電測控確實(shí)一直在踐行:成立民辦非企業(yè)性質(zhì)的秦皇島市市民情感護(hù)理中心,為全民提供免費(fèi)的心理咨詢和輔導(dǎo);成立心德傳和華盛邦寧推廣第三代教練技術(shù),想要賺錢有很多種途徑,推廣教練技術(shù)并不是最佳的獲取利潤的方式,然而劉總胸懷大愛、心系社稷,教練技術(shù)恰是最好的方式;他鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí),提供各種機(jī)會(huì)和平臺;他支持員工創(chuàng)新;他會(huì)為了員工的一個(gè)夢想而感動(dòng);他看到員工有進(jìn)步會(huì)非常的欣慰和滿足……這一切,我身在其中,看在眼里……


           深深地感恩華電測控,我深愛這份事業(yè)。前幾天聽稻盛和夫的《干法》,作者提到人為什么要工作,工作不僅是為了賺錢養(yǎng)家糊口,更重要的原因是磨練靈魂、提升心志。稻盛和夫先生說工作是“醫(yī)治百病的良藥”,是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。沒錯(cuò),是這份事業(yè)讓我有激情、有樂趣,從而有了價(jià)值!華電測控,謝謝你,我愛你!

     

     

     

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